Anstatt wie geplant im Rahmen einer Präsenzveranstaltung, würdigte Ranga Yogeshwar die Leistungen der diesjährigen TOP-100-Unternehmen Ende November 2021 in einer Onlinekonferenz. Der Wissenschaftsjournalist begleitet als Mentor den zum 28. Mal ausgetragenen Innovationswettbewerb. In dem wissenschaftlichen Auswahlverfahren beeindruckten auch Unternehmen der Oberflächentechnik. Eines von ihnen ist J. Wagner. Der Spezialist für Oberflächenbeschichtung zählt bereits zum zweiten Mal zu den Top-Innovatoren. In diesem Jahr überzeugte das Unternehmen in der Größenklasse C (mehr als 200 Mitarbeiter) besonders in der Kategorie „Innovative Prozesse und Organisation“. In dem anlässlich der Auszeichnung veröffentlichten TOP-100-Unternehmensporträt heißt es unter anderem: Von jeher zeichnet die bereits 1947 gegründete Firma Innovationsdrang aus, jetzt legt sie noch einige Schippen drauf: "Mit unserer Unternehmensstrategie 'Winnovation 2025' streben wir auf dem Gebiet der Nass- und Pulverapplikationen nichts Geringeres an als die Technologieführerschaft", sagt der Geschäftsführer Dr. Bruno Niemeyer. Früchte hat das Einschwören der Belegschaft auf Innovation schon getragen: darunter beispielsweise eine webbasierte Plattform, mit der sich Beschichtungsanlagen intelligent visualisieren lassen. Gleich ein neues Geschäftsmodell soll nun aber mit dem Projekt Ioniq Skin etabliert werden. Denn die Firma nutzte das für die Felgenbeschichtung erworbene technologische Know-how dazu, ein Hautpflege-Sprühgerät auf Ionenbasis zu entwickeln. Auch die Helmut Fischer GmbH zählt zu den in Größenklasse C ausgezeichneten Unternehmen. Sie punktete speziell in den Kategorien "Innovationsförderndes Top-Management" und "Innovationsklima". Das begründet TOP 100 so: Der Fokus des innovationsorientierten Top-Managements auf Forschung und Entwicklung hat zur Technologieführerschaft dieser Firma geführt – nicht zuletzt dank des guten internen Innovationsklimas. Das Top-Management setzt auf besondere Strategien zur Innovationsförderung: Die Projekt-Innovationsteams werden immer wieder neu gemischt. Sie setzen sich neben klassischen Entwicklern und Laborleitern auch aus interessierten Mitarbeitern sowie Schlüsselkunden zusammen. Außerdem brillierte der Galvanotechnik-Spezialist Dr.-Ing. Max Schlötter GmbH & Co. KG in der Größenklasse B (51 bis 200 Mitarbeiter in Deutschland) in der Kategorie "Innovationsförderndes Top-Management". Und die DFE Chemie GmbH stach in der Größenklasse A (bis 50 Mitarbeiter) besonders in den Kategorien "Außenorientierung/Open Innovation" und "Innovationsklima" hervor.
Autor(en): mak
